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Coaching und Beratung mit eidg. Diplomen

Coaching und Beratung – ein Berufsbild mit grosser Zukunft. Immer mehr werden Führungs-, Selbst-, Team-, Leadership- und Konfliktkompetenzen zu entscheidenden Schlüsselkompetenzen.  Als Coach oder Beraterin unterstützen Sie Einzelpersonen, Teams und/oder Organisationen, sich erfolgreich zu entwickeln.

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Modul 1: Grundlagen

In der Modul 1 der Coaching und Beratungsausbildungen erhalten Sie einen ersten Einblick in Coaching und Prozessberatung. Zum Abschluss dieses Moduls haben Sie Ihre unterschiedlichen Rollen in Beruf, Familie, Partnerschaft etc. reflektiert und gegebenenfalls angepasst.

80 Lektionen | Fr, Sa (im 2-Wochen-Rhythmus) | CHF 3'540 | nächster Start: 28.04.2018
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Modul 2: Supervision und Beratung in Organisationen

Es wird immer schwieriger, professionelle Beraterinnen von solchen zu unterscheiden, die sich ohne entsprechende Qualifikation im Markt bewegen. Als ausgebildeter Coach, Supervisorin oder Beraterin sind Sie in der Lage, Menschen sowohl in beruflichen wie auch in privaten Belangen professionell zu unterstützen.

2 Semester | 200 Lektionen | Fr, Sa | CHF 9'850 | nächster Start: 19.01.2018
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Modul 3: Coach & Supervisorin BSO oder Beraterin SGfB

Als Coach & Supervisorin BSO oder Beraterin SGfB sind Sie Aktivmitglied bei den relevanten Berufsverbänden, heben sich dadurch von der Masse der nicht formal ausgebildeten Beraterinnen ab und werden als Professionals wahrgenommen. Ebenfalls können Sie ein eidgenössisches Diplom als Coach & Supervisorin oder als Beraterin im psychosozialen Bereich erwerben.

4 Semester | 250 Lektionen | Do,Fr, teilweise Sa | CHF 12'750 | nächster Start: 22.02.2018
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Nachdiplomlehrgang: Organisationsberaterin BSO

Als Organisationsberaterin BSO befassen Sie sich damit, wie Sie Organisationsentwicklung und Change Management mit Leadership aktiv gestalten und erfolgreich durchführen können.

2 Semester | 110 Lektionen | CHF 5'610
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Beraterin SGfB Psychopathologie (Pflichtmodul)

Als Beraterin SGfB heben Sie sich von der Masse der nicht formal ausgebildeten Beraterinnen ab und werden als Professionals wahrgenommen. Das obligatorische Modul «Psychopathologie» vermittelt diesbezüglich wertvolle Zusatzkompetenzen.

1 Semester | 80 Lektionen | CHF 4'080
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Arbeitskompetenz 4.0

Die Digitalisierung schreitet voran, im beruflichen wie im Privatleben. Der Zertifikatslehrgang richtet sich an erfahrene Fachleute aus dem finanzwirtschaftlichen Umfeld, die ihre digitale Arbeits- und Lernkompetenz steigern und ihr Profil in Sachen Selbstmanagement schärfen möchten.

CHF 4'300 | nächster Start: 16.03.2018

Nachdiplomlehrgang: Organisationsberaterin BSO

Dauer
2 Semester | 110 Lektionen
Stundenplan
Daten folgen

Als Organisationsberaterin BSO befassen Sie sich damit, wie Sie Organisationsentwicklung und Change Management mit Leadership aktiv gestalten und erfolgreich durchführen können. Die Weiterbildung vermittelt Ihnen die notwendigen Kenntnisse und schafft die Voraussetzungen, um zu Abschluss das eidgenössisches Diplom zu erlangen. Der Lehrgang wird in Kooperation mit der Praxis-Brücke AG durchgeführt.
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Preis: CHF 5'610

nicht verfügbar
nicht verfügbar
Als Organisationsberaterin BSO befassen Sie sich damit, wie Sie Organisationsentwicklung und Change Management mit Leadership aktiv gestalten und erfolgreich durchführen können. Die Weiterbildung vermittelt Ihnen die notwendigen Kenntnisse und schafft die Voraussetzungen, um zu Abschluss das eidgenössisches Diplom zu erlangen. Der Lehrgang wird in Kooperation mit der Praxis-Brücke AG durchgeführt.
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Dauer: 2 Semester | 110 Lektionen
Stundenplan: Daten folgen

Preis: CHF 5'610

nicht verfügbar
nicht verfügbar

Kursinhalt

  • Grundlagen und Phasen wirksamer Veränderungen in Organisationen
  • Theorie und Perspektiven und ihren Entwicklungen in Organisationen
  • OE-Prozesse vom Anfang bis zum Ende: «Initiieren, durchführen, abschliessen, evaluieren»
  • Anwendung von Methoden, Instrumenten und Interventionen am eigenen Entwicklungsprojekt
  • Integration der Ergebnisse und Erkenntnisse des eigenen Entwicklungsprojektes unter Betrachtung von Person, Rollen und Organisation
  • Wahlthema Vertiefung
  • Supervision / Intervision
  • Diplomarbeit
  • Kolloquien

Kursziele
  • Mit Ihrer Prozesslogik steuern Sie als Fach-, Projekt- oder Führungskraft bzw. als Change-Managerin Veränderungsthemen in Organisationen zielgenau.
  • Im Umfeld der sich rasch verändernden Wirtschaft erarbeiten Sie tragfähige Lösungen für die vielfältigen anstehenden Herausforderungen zwischen Struktur, Strategie, Prozessen, Kultur und den sich darin befindlichen Arbeitskräfte.
  • Sie lancieren Veränderungsprojekte unter erhöhten Unsicherheitsfaktoren und führen diese erfolgreich zu Ende.
  • Als Organisationsberaterin BSO steuern und gestalten Sie Change- und Managementprojekte verbunden mit Leadership aktiv und erfolgreich.
  • Sie wissen, welche Chancen und Risiken mit Organisationsentwicklungs-Projekten für die darin beteiligten Personen verbunden sind und erarbeiten stets tragfähige Lösungen.
Zielgruppe
  • Fach- und Führungskräfte, die Entwicklungsprojekte in der angestammten Organisation begleiten oder als externe Organisationsberaterinnen und Change-Managerinnen unterwegs sind
  • selbstständige Beraterinnen, die Ihre Dienstleistung auf ein professionelles Fundament stellen und mit dem begehrten Berufstitel Organisationsberaterinnen BSO abschliessen wollen
  • Fach- und Führungskräfte, die sich auf den begehrten Berufsverbandstitel Organisationsberaterinnen vorbereiten wollen
Voraussetzungen für die Kursteilnahme
  • BSO-Anerkennung als Coach oder / und Supervisorin
  • mindestens 28-jährig und 5 Jahre Berufspraxis
  • Teilnehmende des Nachdiplomlehrgangs bringen ein Entwicklungsprojekt in die Ausbildung mit ein, an dem sie die zu erlernenden Kompetenzen umsetzen. Dadurch ist höchster Praxisbezug gewährleistet.
  • Aufnahme per «Sur-Dossier-Verfahren» nur für Personen, die nicht bei Praxis-Brücke einen BSO-Abschluss erlangt haben
Titel, Zertifikate & Prüfungen

Nach erfolgreichem Abschluss dieses Moduls erhalten Sie das Zertifikat:

Organisationsberaterin
BSO
Organisationsberaterin BSO
Externer Prüfungsträger

Prüfungsreglement, Zulassungsbedingungen, Anmeldeverfahren und Gebühren liegen in den Händen des zuständigen Prüfunggsträgers. Detaillierte Informationen finden sind auf der jeweiligen Webseite einzusehen.

BSO / SCA / SKO / SAVOIRSOCIAL: hfpberatung.ch

  • Coach / Supervisorin mit eidgenössischem Diplom
  • Organisationsberaterin mit eidgenössischem Diplom

SGfB (Schweizerische Gesellschaft für Beratun: SGfB
  • Beraterin im psychosozialen Bereich mit eidgenössischem Diplom

Perspektiven

Berufsbild

Nach absolvierter Weiterbildung besitzen Sie ein verfeinertes Handwerkszeug, um abschätzen zu können, welche Chancen und Risiken mit Organisationsentwicklungs-Projekten für die daran beteiligten Personen verbunden sind. Nach dieser Ausbildung sind Sie befähigt, auch grosse Veränderungsprojekte an Struktur, Strategie, Kultur, Märkten, in Krisensituationen etc. aufzugleisen, auszuarbeiten, zu begleiten und umzusetzen. In der Prozessberatung ist dies die höchste Auszeichnung, die Berufspersonen erlangen können.


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